Comme on l’disait dans l’temps
décembre 13, 2014
L’expression « être mis à pied » est très répandue depuis quelques siècles. Elle signifie simplement le renvoi temporaire ou permanent d’un employé suite à un manque de travail ou à une faute professionnelle.
L’origine et le sens propre de cette expression sont pourtant beaucoup plus près de la réalité que vous croyiez.
